近日，智聯(lián)招聘宣布了一項重要技術(shù)升級，正式引入了DeepSeek-R1大模型，旨在進一步優(yōu)化其招聘服務(wù)中的人崗匹配精度與效率。這一舉措標志著智聯(lián)招聘在智能化招聘領(lǐng)域邁出了關(guān)鍵一步。

在此之前，智聯(lián)招聘已推出了名為“艾琳（Ailin）”的AI招聘助手，該助手集成了多項AI功能，包括自動發(fā)布職位、智能篩選簡歷、人才推薦、輔助聊天以及AI面試等，極大地提升了招聘流程的自動化與智能化水平。

DeepSeek-R1大模型的接入，無疑為智聯(lián)招聘的崗位智能推薦與簡歷高效篩選能力注入了新的活力。通過深度學(xué)習(xí)與大數(shù)據(jù)分析能力，該模型能夠更精準地理解崗位需求與候選人特征，從而在人崗匹配上實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。

近年來，隨著DeepSeek系列大模型的相繼推出，如DeepSeek-V3與DeepSeek-R1等，國產(chǎn)大模型的技術(shù)實力已逐漸嶄露頭角，與國際頂尖大模型形成了有力競爭。這些大模型的開源特性、低成本優(yōu)勢以及卓越性能，不僅降低了大模型的獲取與應(yīng)用門檻，更為推動AI技術(shù)在B端與C端市場的廣泛應(yīng)用奠定了堅實基礎(chǔ)。

值得注意的是，DeepSeek大模型的興起雖然在一定程度上對訓(xùn)練算力的增長產(chǎn)生了平穩(wěn)效應(yīng)，但整體來看，算力需求持續(xù)向上的趨勢并未改變。特別是隨著AI技術(shù)的深入應(yīng)用，推理算力與端側(cè)算力有望迎來更為迅猛的增長，為AI技術(shù)的商業(yè)化進程提供強大動力。

DeepSeek大模型與國產(chǎn)AI芯片的適配度不斷提升，也為國產(chǎn)AI芯片產(chǎn)業(yè)帶來了新的發(fā)展機遇。通過在大模型訓(xùn)練與推理領(lǐng)域的應(yīng)用，國產(chǎn)AI芯片產(chǎn)業(yè)鏈將得到進一步成熟與完善，從而有力推動我國大模型產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展。這一趨勢不僅提升了我國AI技術(shù)的整體競爭力，更為未來AI技術(shù)的創(chuàng)新與應(yīng)用奠定了堅實基礎(chǔ)。