近期，小紅書(shū)在美國(guó)市場(chǎng)意外收獲了一波巨大的流量浪潮，這一變化源自某項(xiàng)禁令的影響，使得原本流向其他平臺(tái)的海外用戶(hù)紛紛轉(zhuǎn)向小紅書(shū)。這一突如其來(lái)的流量激增，迅速將小紅書(shū)推上了美國(guó)App Store下載榜的首位。

隨著海外用戶(hù)的涌入，小紅書(shū)平臺(tái)上的英文內(nèi)容呈現(xiàn)爆發(fā)式增長(zhǎng)。不少中國(guó)用戶(hù)驚訝地發(fā)現(xiàn)，自己的小紅書(shū)首頁(yè)已經(jīng)被外國(guó)用戶(hù)發(fā)布的內(nèi)容所占據(jù)。為了有效應(yīng)對(duì)這一前所未有的流量高峰，小紅書(shū)迅速啟動(dòng)了英文內(nèi)容審核員的招募計(jì)劃，旨在提升平臺(tái)內(nèi)容管理的效率和質(zhì)量。據(jù)悉，這些審核員將享受到頗具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，轉(zhuǎn)正后月薪可達(dá)7000至9000元人民幣。

根據(jù)招聘公告，英文內(nèi)容審核員的主要職責(zé)是審核平臺(tái)上的英文內(nèi)容，確保內(nèi)容的合規(guī)性和質(zhì)量。應(yīng)聘者需具備大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)425分以上的水平，以應(yīng)對(duì)審核工作中的語(yǔ)言挑戰(zhàn)。由于小紅書(shū)目前尚未提供內(nèi)置的翻譯功能，外國(guó)用戶(hù)主要依賴(lài)英文或借助第三方翻譯軟件進(jìn)行交流。因此，這一職位的招聘對(duì)于維護(hù)小紅書(shū)的國(guó)際形象和用戶(hù)體驗(yàn)至關(guān)重要。

與抖音等競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在內(nèi)容管理上的策略不同，小紅書(shū)在內(nèi)容分區(qū)和用戶(hù)注冊(cè)方面采取了更為開(kāi)放的態(tài)度。目前，小紅書(shū)并未對(duì)內(nèi)容進(jìn)行明確的分區(qū)，同時(shí)海外用戶(hù)的注冊(cè)流程也相對(duì)簡(jiǎn)便。這種差異使得小紅書(shū)在吸引外國(guó)用戶(hù)方面具有顯著的優(yōu)勢(shì)，為平臺(tái)帶來(lái)了更多元化的用戶(hù)群體和內(nèi)容生態(tài)。

此次流量暴漲不僅為小紅書(shū)帶來(lái)了更多的用戶(hù)和曝光度，也對(duì)其內(nèi)容管理和用戶(hù)體驗(yàn)提出了更高的要求。小紅書(shū)方面表示，將繼續(xù)優(yōu)化平臺(tái)功能和服務(wù)，以更好地滿(mǎn)足國(guó)內(nèi)外用戶(hù)的需求和期待。